photo Pédopsychiatre

Pédopsychiatre

Emploi

Cournon-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Un poste de MEDECIN PEDOPSYCHIATRE (H/F) en CDI à Temps partiel - 0.60 ETP (réduction possible en fonction des disponibilités) est à pourvoir au sein du DITEP JEAN LAPORTE, 10 Rue de l'Enclos, 63800 COURNON D'AUVERGNE L'institut Jean Laporte accueille des enfants ou adolescent (e) s de 4 à 20 ans qui présentent des difficultés psychologiques dont l'expression notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Ces jeunes se trouvent, malgré des potentialités intellectuelles et cognitives préservées, engagés dans un processus handicapant qui nécessite le recours à des actions conjuguées et à un accompagnement personnalisé adapté. Avec celui du directeur de l'établissement, le rôle du médecin pédopsychiatre est prépondérant dans le processus d'admission. Le médecin pédopsychiatre évalue et coordonne le travail thérapeutique nécessaire à mettre en œuvre pour les jeunes accueillis et assure le lien avec le partenariat médical sur le territoire. Il peut être amené, avec l'accord des familles, à proposer un traitement médicamenteux destiné à apaiser les enfants des symptômes envahissants. Il rédige les comptes[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La crèche La petite Marande (multi-accueil 33 places) accueille quotidiennement de 07h30 à 18h15, les enfants âgés de 10 semaines à 3 ans révolu en accueil régulier, occasionnel, d'urgence. L'équipe pluridisciplinaire, composée d'éducateur de jeunes enfants (EJE), d'auxiliaires puéricultrice (AP), d'assistants éducatif petite enfance, répond aux différents besoins des enfants en tenant compte de leur personnalité et de leur rythme d'évolution. Missions ou activités : Assurer la direction, la gestion et la coordination de la structure d'accueil du jeune enfant, dans le respect du projet d'établissement, du cadre réglementaire, en garantissant la qualité d'accueil, la sécurité et le bien-être des enfants, en accompagnant les familles et en encadrant l'équipe pluridisciplinaire. Activités principales : Direction et pilotage de la structure : - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement (éducatif, social, pédagogique). - Organiser et superviser le fonctionnement quotidien de la structure (inscriptions, commission crèche, planification de l'accueil, taux d'encadrement). - Assurer la conformité réglementaire (hygiène, sécurité, restauration). - Garantir la[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre cabinet de recrutement EXPERTS recherche pour son client, un acteur du secteur de la Mutuelle, un Office manager paie (H/F). Le poste comporte une partie RH / PAIE et une partie assistanat de direction. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes: PARTIE RH Traiter et transmettre toutes les informations concernant les salariés et la vie de l'entreprise, par le biais de communications internes diverses. Gérer les embauches : détermination du besoin, mise en ligne annonce d'emploi, entretiens de recrutement, reporting en interne Etablir les contrats de travail Déclarer l'embauche d'un salarié et sa sortie des effectifs Organiser l'arrivée d'un-e nouveau-elle salarié-e : communication interne, accueil nouveau salarié, remise des documents obligatoires, DUE, déclaration sur le portail Déclarer les arrêts de travail auprès du cabinet social Traiter les éléments de salaires mensuels à destination du cabinet social Contrôler les bulletins de salaires Valider le 1er niveau des bulletins de salaires Contrôler la cohérence des bulletins vs l'ordre de virement Distribuer les bulletins de salaires dématérialisés PARTIE ASSISTANAT DE DIRECTION: Effectuer les tâches[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Soigner, rééduquer, réinsérer : la santé sans préjugés : tel est notre engagement. Rejoignez une équipe dynamique où près de 730 collaborateurs s'engagent quotidiennement pour accompagner et protéger la santé des patients et des résidents dans nos établissements sanitaires et médico-sociaux (ESMS) en Région Bourgogne-Franche-Comté. Rejoindre l'UGECAM Bourgogne - Franche - Comté c'est saisir l'opportunité de développer et de construire son parcours professionnel au sein de l'écosystème de la Sécurité Sociale. Pour l'un de ses établissements, le DAME TSA 21, basé à Dijon Valmy, l'UGECAM BFC recrute un éducateur spécialisé (H/F) en CDD jusqu'au 17/07/2026. Le DAME TSA 21, basé à Dijon Valmy, accompagne sur des modalités SESSAD et PCPE sur leurs lieux de vie, 70 enfants/adolescents avec troubles du spectre autistique, âgés de 0 à 20 ans. (25 ans pour le PCPE) Le DAME TSA accompagne sur des modalités d'Accueil de Jour (projet hébergement), des jeunes porteurs de TSA sur des temps de Répit week end et vacances. Missions Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif, vous avez pour missions: - Mettre en œuvre, porter et suivre le projet personnalisé du jeune concerné -[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Fontaine-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Soigner, rééduquer, réinsérer : la santé sans préjugés : tel est notre engagement. Rejoignez une équipe dynamique où près de 730 collaborateurs s'engagent quotidiennement pour accompagner et protéger la santé des patients et des résidents dans nos établissements sanitaires et médico-sociaux (ESMS) en Région Bourgogne-Franche-Comté. Rejoindre l'UGECAM Bourgogne - Franche - Comté c'est saisir l'opportunité de développer et de construire son parcours professionnel au sein de l'écosystème de la Sécurité Sociale. Pour l'un de ses établissements, le DAME TSA 21, basé à Dijon Valmy, l'UGECAM BFC recrute un moniteur éducateur (H/F) en CDD jusqu'au 17/07/2026. Le DAME TSA 21, basé à Dijon Valmy, accompagne sur des modalités SESSAD et PCPE sur leurs lieux de vie, 70 enfants/adolescents avec troubles du spectre autistique, âgés de 0 à 20 ans. (25 ans pour le PCPE) Le DAME TSA accompagne sur des modalités d'Accueil de Jour (projet hébergement), des jeunes porteurs de TSA sur des temps de Répit week end et vacances. Missions Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif, vous avez pour missions: - Mettre en œuvre, porter et suivre le projet personnalisé du jeune concerné -[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Missions : L'animateur/l'animatrice des temps périscolaires participe à l'émancipation des enfants en : - Accueillant et accompagnant les enfants de 2 ans 1/2 à 12 ans sur l'ensemble des accueils du secteur enfance - Proposant des activités en lien avec le projet pédagogique du secteur et en cohérence avec les orientations de l'association (projet éducatif) - Veillant à la sécurité physique et affective du public Compétences attendues Animation : - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique dans le respect du cadre réglementaire - Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets - Accompagner les enfants dans les actes quotidiens (lever de sieste, repas, toilettes.). - Accueillir des publics à besoins particuliers (faire preuve d'attention aux besoins de chaque enfant) - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée - Préparer et animer les activités et les salles d'activité - Evaluer et ranger les activités et les salles d'activité - Accueillir les parents - Etablir des projets d'animation écrits - Gérer et entretenir le matériel pédagogique et informer sur l'inventaire - Participer aux différents temps d'animation[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi

Languidic, 56, Morbihan, Bretagne

Le médecin coordonnateur contribue à la qualité de la prise en soins gériatrique et gérontologique adaptées aux besoins des résidents en favorisant une action coordonnée des différents intervenants. Il élabore et met en oeuvre, sous l'autorité administrative du directeur et avec le concours de l'équipe soignante, le projet de soins. Missions / conditions d'exercice : * Evaluation des résidents : responsable de l'évaluation puis du classement des résidents selon leur niveau de perte d'autonomie, évaluation au moins une fois par an, avis médicalisé pour une admission ou une réorientation des résidents. * Préside la commission de coordination gériatrique qui se réunie au moins deux fois par an. * Encadrement des actes de prescription médicale auprès des résidents : assure la diffusion des recommandations de bonnes pratiques gérontologiques et gériatriques. Elabore une liste, par classes, des médicaments à utiliser de préférence. * Responsable de la mise en oeuvre, du suivi et de la bonne application du projet de soin. * Assure l'encadrement médical de l'équipe soignante * Contribue à la formation gérontologique continue de l'équipe soignante * Participe à l'élaboration des[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Migennes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupement d'Employeurs Multi-Activités de l'Yonne (GEMA 89) est une association loi 1901, créée afin de faciliter la gestion administrative de l'emploi dans les associations et collectivités du département. Nous répondons aux sollicitations des structures en leur mettant à disposition du personnel qualifié. Nous recherchons, pour le compte de l'un de nos adhérents, un.e psychologue clinicien.ne à temps partiel sur la commune de Migennes. Prise en compte des difficultés psychologiques des jeunes qui se manifestent dans le cadre de leur parcours d'insertion. Les psychologues assurant des prestations en Mission Locale doivent être des psychologues cliniciens. Les interventions des psychologues en Missions Locales n'ont pas vocation à se substituer aux services de soins psychologiques de droit commun existants. L'accompagnement effectué doit donc s'adresser en priorité aux: - jeunes non insérés dans le dispositif de soins de droit commun dans l'attente de leur prise en charge par ce dernier - et/ou aux jeunes pour lesquels une intervention ponctuelle est jugée suffisante au regard de leur situation. Les modalités d'intervention des psychologues prennent la forme[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sèvres, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le Centre Hospitalier des Quatre Villes recrute un(e) Assistant(e) de service social (H/F) à temps plein pour son service d'Addictologie, site de Sèvres. Définition du poste : Accompagnement et prise en charge sociale globale des patients hospitalisés dans le service d'addictologie et suivis en consultation hospitalière d'addictologie en lien avec les médecins, psychologues et l'équipe soignante Accès aux soins, rétablissement / ouverture des droits Aide à la réinsertion socio-professionnelle Missions générales : Réaliser l'évaluation, le diagnostic et le bilan social du patient et identifier les actions à mener en les priorisant dès l'entrée du patient en hospitalisation afin d'optimiser les actions à mettre en œuvre Participer à la préparation, l'organisation du séjour et à la sortie Accompagner le patient dans les démarches administratives et de réinsertion sociale et professionnelle Mener des entretiens avec les patients, leurs familles, en vue d'une évaluation sociale Monter des dossiers en vue de l'ouverture ou du rétablissement des droits Favoriser l'autonomie des patients Améliorer les conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique et professionnel[...]

photo Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Chaffrey, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

TYPE DE RECRUTEMENT Titulaire de la Fonction Publique ou à défaut contractuel (CDD) Au sein du service Petite Enfance (2 crèches ,1 relais petite enfance, une coordinatrice et une référente santé et accueil inclusif- RSAI), du pôle Cohésion Sociale et Territoriale de la Communauté de Communes, la crèche de la Guisane est un établissement qui accueille les enfants âgés de 10 semaines à 4 ans et qui a pour mission d'en assurer le bien-être physique et psychologique dans le cadre de son projet éducatif. Elle dispose de 39 places et d'une équipe de 16 professionnels. L'adjoint de direction, sous la responsabilité de la Directrice, assure la continuité de direction et pilote le volet santé, hygiène et sécurité de la crèche. MISSIONS PRINCIPALES Missions en propre de pilotage des exigences sanitaires et sécuritaires de l'établissement Elaborer et mettre en œuvre le Plan de Nettoyage et de Désinfection (PND) ainsi le Plan de Maitrise Sanitaire(PMS) Encadrer l'équipe d'entretien / Cuisine Participer à l'élaboration des menus et du suivi alimentaire et de la diversification des enfants. Garantir la sécurité des enfants et les soins infirmiers relavant de sa compétence en lien[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

l'ADSEA recrute un DRH (H/F) pour le siège social situé à Gap. Sous la responsabilité de la direction générale, membre du CODIR, vous aurez pour mission de définir et de piloter la stratégie RH de l'Association afin de garantir l'optimisation des ressources humaines dans un environnement complexe et en constante évolution. Vos principales responsabilités seront : La gestion des ressources humaines : élaborer et mettre en oeuvre la politique RH en lien avec le projet d'Etablissement, mettre en place une politique de recrutement, d'attractivité et de fidélisation, identifier et mettre en oeuvre les processus RH garantissant une synergie et une équité de traitement inter services ; Le management et l'accompagnement des équipes : encadrer et animer l'équipe RH (4 personnes), accompagner les directions de pôle dans la gestion des équipes, entretenir des relations constructives avec la médecine du travail pour assurer le suivi de la santé des travailleurs, promouvoir le bien-être au travail, contribuer à construire et maintenir un climat social de qualité ; Le développement des compétences : mettre en oeuvre les plans de développement des compétences et optimiser les budgets,[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Montégut-Plantaurel, 92, Ariège, Île-de-France

Sous la responsabilité du Moniteur Principal, le moniteur d'atelier à la charge de la production des ateliers, d'encadrer, de superviser et de soutenir des travailleurs en situation de handicap dans leurs tâches de travail quotidiennes. Son activité est répartie sur 2 ateliers : - Espaces Verts. - Vigne en BIO. Pour la partie vigne, les missions sont les suivantes: - Manager une équipe pour participer aux vendanges. Pour la partie espaces verts, les missions sont les suivantes: - Manager et organiser l'équipe sur différents chantiers (institutions, collectivités, particuliers, entreprises.). - Assurer la réalisation des chantiers dans les délais prévus, la qualité des prestations en adéquation avec les besoins des clients et communique l'avancement des chantiers à son responsable. - Gérer le planning des interventions, contacter les clients pour les modifications de planning. - Être force de proposition dans le cadre d'aménagement paysager auprès des clients. - Travailler en lien avec l'équipe médico-sociale dans le cadre des projets personnalisés et des activités extra-professionnelles. - Assurer le reporting de vos actions à votre responsable. - Le périmètre d'intervention[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

DESCRIPTION DU POSTE : SIST Ouest Normandie recrute un(e) Assistant(e) cellule Prévention de la Désinsertion Professionnelle (PDP) sur le centre de Saint Lô. Le poste est à temps plein, soit 35 heures par semaine, et est à pourvoir à compter du 04 mai 2026. Directement rattaché(e) à l'Animatrice de la cellule PDP, vous l'assistez dans l'animation de la cellule de Prévention de la Désinsertion Professionnelle (PDP) ainsi que l'ensemble de ses membres dans la réalisation de leurs missions. À ce titre, vous assurez également l'interface avec les acteurs externes et les partenaires institutionnels, dans le respect des règles de confidentialité et du secret professionnel. Principalement, vos missions seront les suivantes : - Préparer et assister aux réunions de la cellule PDP (préparation, prise de notes, rédaction des comptes-rendus, etc.) - Mettre à disposition tout document sur les dossiers partagés et/ou l'intranet et diffuser toute information nécessaire en interne - Assurer le lien entre les demandes et la cellule - Veiller à la formalisation de la demande et à la collecte du consentement du salarié - Accuser réception et relayer les demandes reçues auprès de la cellule[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Sancé, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe IFPA recherche pour leur site de Mâcon (Sancé - 71), un conseiller - une conseillère en insertion professionnelle pour intervenir sur la mission de référent-e de parcours du dispositif DAQ 26-30 (Dispositif en Amont à la Qualification). Vos missions : En tant que référent de parcours, vous accompagnez individuellement les stagiaires tout au long de leur présence sur le dispositif, ainsi que durant les 6 mois suivant leur sortie Suivi individualisé du parcours - Réaliser le diagnostic et construire le PIF. - Assurer la cohérence et la progression du parcours. - Réaliser des points d'étape réguliers. - Prévenir et gérer les risques de rupture. Travail administratif et traçabilité - Renseigner quotidiennement la plateforme IFPA pour actualiser le suivi des stgiaires. - Mettre à jour toutes les données de parcours Lien avec entreprises / partenaires - Aider à la recherche de mises en situation professionnelle ou stages. - Assurer le suivi des stagiaires en entreprise. - Faciliter les démarches en vue d'une entrée en formation qualifiantes - Informer régulièrement les prescripteurs/orienteurs de l'évolution du parcours. - Mobiliser les partenaires nécessaires pour[...]

photo Veilleur / Veilleuse de nuit

Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

Poste à pourvoir en septembre 2026 dans le cadre de création de poste. La mission du dispositif : Le centre parental accompagne, dans le cadre de la protection de l'enfance, des familles composées d'un couple de parents et d'au moins un enfant de moins de 3 ans ou des couples sur le point de devenir parents (dès le 4ème mois de grossesse). Les couples ont le projet d'élever ensemble l'enfant et ont besoin d'un soutien éducatif dans leur parcours de parents et de vie de couple. La prise en charge est axée sur l'accompagnement de chaque personne dans sa construction personnelle (enfant/mère/père) et la globalité de la famille (conjugalité, parentalité). Rôle dans l'association : - Offrir un cadre sécurisant, contenant et repérant. - Veiller au bon déroulement de la vie en collectivité dans le respect de chacun et de son environnement (mise en application du règlement et des règles de fonctionnement). Description de votre poste Responsabilité sécurité : - Vérifier le bon fonctionnement des systèmes de sécurité du Centre Parental, la sécurité des bâtiments et réaliser des rondes. - S'assurer du bon fonctionnement des installations (chauffage, eau, électricité, alarme incendie,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Mignaloux-Beauvoir, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le service Enfance Jeunesse recrute. Un animateur périscolaire (6-10 ans) et extrasolaire (10-17 ans): (du lundi au vendredi et vacances scolaires) Période : du 01/04/2026 au 31/08/2026 - CDD 1 animateur(trice) pour les 6-17 ans Descriptif de l'emploi : - Animation périscolaire 6-10 ans durant les périodes scolaires - Animation extrasolaire à l'Espace Ados 10-17 ans durant les vacances scolaires Missions et activités du poste : - Participer à la surveillance et à l'animation des temps périscolaires et extrascolaires (pause méridienne, accueil périscolaire du matin et du soir, accueil de loisirs des vacances) - Développer, encadrer et animer des temps d'activité auprès des enfants, en cohérence avec le projet pédagogique et le Projet Educatif du Territoire - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants - Participer à des temps de réunion de préparation - S'intégrer comme membre d'une équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe. - Travailler en lien avec les partenaires (équipe d'animation, enseignants, personnel de restauration, parents .) Diplômes-formation : - BAFA ou équivalent Savoirs (connaissances requises) : - Connaissance du[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'établissement L'EMP Les Tilleuls accueille et accompagne 40 jeunes de 3 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle avec ou sans trouble associé. La mission de l'établissement est de favoriser l'épanouissement, la réalisation de toutes les potentialités, le développement de l'autonomie des enfants et des adolescents accueillis, ainsi que leur scolarisation et leur inclusion dans les différents domaines de la vie sociale. La mission Dans le cadre de la mise en œuvre du projet d'Etablissement, vous évaluez les besoins, vous définissez et mettez en œuvre le projet éducatif de 7-8 jeunes dont vous partagez la référence avec une Educatrice spécialisée dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire, en référence aux objectifs prioritaires du Projet Individualisé d'Accompagnement de la Personne. Sous la responsabilité de la cheffe de service et dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes amené(e) à : - Évaluer les capacités et les besoins sur le plan éducatif des 7-8 jeunes dont vous assurez la co-référence - Penser, élaborer, mettre en œuvre, pour chacun, un projet d'accompagnement personnalisé en lien avec l'équipe pédagogique et thérapeutique -[...]

photo Orthophoniste

Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Haybes, 82, Ardennes, Occitanie

Compétences professionnelles : - Corriger ou améliorer la communication orale, écrite de personnes atteintes de troubles du langage et de la parole ; - Réaliser les bilans orthophoniques et mettre en place des séances de rééducation. Fonctions principales exercées sur ce poste : - Identifier les besoins de la personne accompagnée ; - Identifier le type de dysfonctionnement, des difficultés et de l'environnement de la personne accompagnée ; - Passation de tests orthophoniques ; - Rédaction de bilans, implication dans les réunions (synthèses, groupes éducatifs et thérapeutiques) ; - Elaboration du projet de rééducation orthophonique et définition des modalités d'intervention. Fonctions complémentaires/spécifiques exercées dans le poste : - Inscrire son action dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire, en liaison avec la famille ; - Renseigner les documents médico-administratifs de la personne accompagnée. Profil de poste et qualification exigée : - BAC+3, BAC+4 ou équivalent santé secteur sanitaire Exigé ORTHOPHONISTE ; - Diplôme Belge Bachelier en Logopédie accepté (sous réserve du projet d'acquisition de l'équivalence du diplôme français d'Orthophoniste, possible[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Roura, 97, Guyane, -1

Missions techniques : Dans le cadre du handicap moteur : * Coordonne et anime une équipe de professionnels : ° Pour élaborer et mettre en œuvre le PAP des jeunes o Pour organiser, participer et planifier les activités et ateliers des jeunes en cohérence avec le projet institutionnel (dans un contexte interdisciplinaire). - Recueille et transmet les informations (sanitaires, sociales, familiales ) nécessaires à l'évaluation de la situation des jeunes en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Référent d'un ou plusieurs jeunes - Rédige des compte rendus et analyse les situations éducatives dans le cadre du projet du groupe dont il a la responsabilité - Assure la gestion de la caisse d'argent de poche des jeunes en lien avec le chef de service. - Participe à la mise en œuvre du projet institutionnel et à son évaluation - Assure un rôle de médiation entre l'établissement, la famille et les différents partenaires extérieurs - Veille au secret professionnel et partagé - Accompagnement éducatif : Avec pour objectif de : o Maintenir la personne dans son milieu tout en lui permettant d'accéder à plus de bien-être et d'autonomie, par des activités socio-éducatives dans le cadre[...]

photo Neuropsychologue

Neuropsychologue

Emploi

Urzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le DAME (Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif) Pour le SESSAD à URZY recherche un/une NEUROPSYCHOLOGUE (H / F) ou PSYCHOLOGUE CLINICIEN Contrat à Durée Déterminée à temps plein ou temps partiel SALARIE ou CONVENTIONNE. Missions : Réaliser des bilans neuropsychologiques Rédiger les bilans et restituer aux bénéficiaires et à sa famille les conclusions Réaliser des entretiens individuels de suivi psychologique Accompagner et prendre en charge des enfants au plus près de leurs lieux de vie en séance individuelle ou collective. Participer aux Projets d'Accompagnent Personnalisé, aux réunions Para Médicales et aux réunions pluridisciplinaires. Exercer ses activités au sein d'une équipe pluridisciplinaire Réaliser un travail d'écoute et de soutien auprès des familles Profil : Master 2 en psychologie spécialité en Neuropsychologie Bonne connaissance de la déficience motrice et TSA. Aptitude au travail avec une équipe pluridisciplinaire. Expérience et formation à l'accompagnement des jeunes autistes et des enfants porteurs de troubles moteurs souhaitée. Mobilité au niveau départemental et souplesse horaire (horaires de semaine). Aisance rédactionnelle et maitrise[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe électricien

Chef / Cheffe d'équipe électricien

Emploi Electricité

Valensole, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise qui bénéficie de près de quarante années d'expérience dans le domaine de l'électricité. Elle rassemble 10 collaborateurs aux compétences complémentaires, permettant de couvrir l'ensemble des besoins en électricité courants forts et courants faibles, de la conception à la réalisation. Votre mission: En véritable référent terrain, vous pilotez, planifiez et réalisez les travaux d'installation et de maintenance électrique, dans le respect des règles de l'art, des normes en vigueur et des procédures de l'entreprise. Vos responsabilités: - Management & organisation Encadrer et manager les équipes mises à disposition (salariés, intérimaires, sous-traitants) Organiser, planifier et suivre les interventions sur les chantiers Encadrer une équipe d'électriciens (jusqu'à 4 personnes) Accompagner et former les stagiaires Participer aux réunions de chantier et réunions techniques - Technique & exploitation Réaliser les travaux électriques à partir de descriptifs, plans et schémas Assurer les dépannages électriques Effectuer la maintenance préventive et curative des installations BTA et HTA Consigner les installations électriques (HT/BT, armoires, TGBT, etc.) Lever[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le.la Psychologue s'inscrit dans un fonctionnement d'équipe et travaille en collaboration avec 6 éducateurs spécialisés, 20 Assistants familiaux et un Chef de service. DESCRIPTION DU POSTE : Sous l'autorité du directeur et de la Directrice Adjointe et en collaboration avec le Chef de Service et les équipes : - Accompagnement et aide à la conception du projet personnalisé de l'enfant, par l'apport d'une analyse ou la réalisation de bilan si besoin, - Participation aux réunions d'équipe et ponctuellement sur demande, aux réunions de cadres ou avec les partenaires extérieurs. Point régulier des situations des enfants et de leurs familles. - Evaluation, accompagnement et travail d'analyse auprès des enfants et des parents - Orientation et coordination des prises en charges psychologiques de l'enfant, conseils et suivi pour les parents si besoin, - Participation éventuelle aux visites en présence d'un tiers, - Si prise en charge psy extérieures empêchée, mise en place d'un suivi tant que celui-ci reste compatible avec les missions d'évaluation et d'accompagnement du projet personnalisé de l'enfant, - Apport de connaissances et technicité psychologiques auprès des équipes -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions du poste d'Éducateur Spécialisé au DAFS: Accompagnement des assistants familiaux: - Organiser des temps d'échanges individuels et évaluer les besoins des assistants familiaux en adaptant les ressources et l'accompagnement en conséquence. - Apporter un soutien technique et éducatif aux assistants familiaux dans la prise en charge des enfants. - Elaborer un plan d'action définissant les objectifs du travail éducatif en lien avec les besoins identifiés, avec des objectifs clairs et mesurables. Coopération interdisciplinaire : - Travailler en lien avec d'autres professionnels (psychologues, travailleurs sociaux, paramédicaux). - Participer aux réunions de concertation avec le SAFI pour élaborer des stratégies d'accompagnement. - Faciliter des rencontres avec les professionnels (psychologues, paramédicaux) qui peuvent apporter des éclairages sur les besoins spécifiques les enfants et recommander des interventions adaptées. Soutien aux familles d'accueil : - Écouter et accompagner les assistants familiaux dans la gestion personnelle des difficultés rencontrées. - Permettre un soutien avec une écoute bienveillante, en favorisant l'échange et la réflexion sur les[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Tour-du-Pin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ACTIVITES PRINCIPALES : - Ecouter, accompagner, conseiller et orienter les personnes accompagnées et leurs familles/tuteurs/représentants légaux en fonction de leurs demandes et de leurs besoins et en tenant compte de tous les éléments sociaux, financiers, familiaux et personnels - Participer à la mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées et en assurer le suivi - Analyser la situation et les besoins des personnes accompagnées - Définir un bilan d'actions et en assurer le suivi - Instruire des dossiers de demandes d'aides - S'inscrire dans la démarche globale de l'établissement afin de définir un projet d'accompagnement social avec la personne en lien avec les équipes pluridisciplinaires - Assurer à la gestion et au suivi des listes d'attente au travers des différents outils et logiciels - Développer un réseau de partenaires externes - Assurer un rôle d'interface avec les acteurs internes et externes - Concevoir et animer des séances d'informations et des réunions auprès de partenaires internes et externes - Assurer un rôle de médiation avec les institutions - Participer au renseignement et à la mise à jour du DNUU - Veiller à la sécurité des publics -[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Valognes, 50, Manche, Normandie

Au sein d'un CMP pour enfants et adolescents, vous intervenez auprès d'un public d'enfants et d'adolescents de 0 à 18 ans nécessitant des soins adaptés (situations et pathologies variées) en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. En tant qu'assistant(e) de service social diplômé(e), vous accompagnez les familles et les enfants/adolescents dans leurs demandes et réalisez les évaluations sociales. Vous participez aux réunions de synthèse et réunions institutionnelles ainsi qu'au projet de soin avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous vous inscrivez dans le travail de réseau dans le respect du secret professionnel. Vous effectuez une veille sociale et documentaire dans votre domaine d'activité. Possibilité de visites à domicile. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'organisation, d'écoute et appréciez le travail d'équipe.

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de Pôle, il/elle sera chargé(e), dans le respect des valeurs associatives, du cadre réglementaire et du projet d'établissement, de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'accompagnement et de suivi des Demandeurs d'Asile et des Réfugiés, d'assurer la coordination et l'animation des équipes sociales, ainsi que de toutes les activités des services. Missions Générales : - Organise, coordonne et anime le travail de l'équipe pluridisciplinaire - Accompagne la mise en œuvre du projet d'établissement - Est responsable de la mise en œuvre de l'accompagnement quotidien du projet administratif, juridique, sanitaire et social de la personne accueillie - Veille à l'adéquation entre les besoins individuels de la personne accueillie et les mesures d'accompagnement mises en œuvre - Veille au respect de l'application de la règlementation relative aux droits de la personne accueillie - Organise et anime les réunions de service et de synthèse (réunions partenariales) et veille à en rendre compte à la Directrice de Pôle. S'assure de l'exécution des décisions prises - Veille à la qualité des relations entre personnes[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Social - Services à la personne

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Le référent de parcours a pour mission d’assurer la continuité du parcours de la personne accompagnée, en résolvant les freins directs ou périphériques qu’elle rencontre, et en lui proposant des actions cohérentes correspondant à ses besoins. Les missions : - Procéder à l'évaluation multidimensionnelle de la situation (sociale, médico-sociale et sanitaire) - Analyser les besoins de la personne en tenant compte de ses aidants et de son entourage - Organiser et animer la concertation des professionnels concernés par la situation afin de partager les données d'évaluation et de mettre en cohérence l'ensemble des interventions - Organiser au besoin des réunions interdisciplinaires - Assurer la mise en œuvre et /ou le suivi du parcours en procédant aux éventuels ajustements adaptés aux évolutions de la situation - Organiser le soutien et coordonner les différents intervenants impliqués - Être le référent pour la personne en situation complexe - Rendre compte de son activité à travers des comptes rendus, synthèses tableaux de bord et de suivi… - Être en lien avec les autres pôles de la structure pour recenser les besoins[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Champagné, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vos missions : - Accompagner des jeunes de 6 à 13 ans sur les modalités accueil de jour/hébergement - Accompagnement sur les temps de vie quotidienne autour des repas, couchés, ateliers éducatifs, des projets vacances, . - Proposer des activités éducatives et/ou interdisciplinaires pour favoriser une dynamique collective et travailler le lien aux autres en tenant compte des problématiques individuelles. - Accompagner les jeunes du DITEP sur des temps d'inclusion leur permettant d'évoluer et de s'inscrire de façon positive dans leur environnement social, scolaire et socio professionnel, - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et évaluation du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) dans une réflexion interdisciplinaire, - Elaborer le PPA du jeune avec la famille et les partenaires - Soutenir chaque jeune dans ses difficultés, dans sa relation aux autres et à lui-même en s'appuyant notamment sur ses capacités et ses potentialités. - Gérer les situations de crises ou de conflits - Travailler en équipe interdisciplinaire - Participer aux réunions interdisciplinaire, aux réunions de projet et au groupe d'analyse de la pratique professionnelle CDD à pourvoir dès que[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

L'infirmier/ère du CSAPA apporte une réponse adaptée à la demande des patients en cohérence avec le projet d'établissement. Il/Elle réalise les soins infirmiers et participe à la délivrance des traitements qui concourent à la réduction des risques et des dommages. Ses capacités relationnelles lui permettent de co-construire avec l'usager un projet d'accompagnement individualisé, base de la démarche d'entrée en soins. Le travail d'équipe et la coordination entre les professionnels au sein de l'établissement est essentiel pour assurer un accompagnement de qualité. Missions : Accompagnement du patient : Accueil à l'Unité TSO (Traitement de substitution aux opiacés) : Réaliser le bilan des consommations de l'usager depuis ses débuts Proposer à l'usager un bilan médical, vaccinal et sérologique Orienter en fonction de la situation vers : le médecin traitant, le CeGIDD et/ou la CPAM, les professionnels en interne Co-construire le Projet d'Accompagnement Individualisé (PAI) avec l'usager Délivrance de produit : sous l'autorité du médecin responsable du l'unité TSO, délivrer les traitements Suivi et soutien du patient dans sa démarche de soin : Réévaluer périodiquement[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Séné, 56, Morbihan, Bretagne

ACTIVITES PRINCIPALES Assurer l'entretien des appartements des résidents. Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne. Informer des besoins en consommables et en matériels d'entretien. Assurer une démarche d'amélioration continue de la qualité des prestations proposées aux résidents suivant les lignes directrices du projet d'établissement. Assurer les transmissions avec les différentes équipes. Participer aux réunions de transmissions. Rendre compte à la coordinatrice hôtellerie. ACTIVITES COMPLEMENTAIRES Assurer l'entretien des parties communes. Suivre les formations professionnalisantes et les formations obligatoires. Participer aux réunions du personnel. Participer à l'accompagnement social des résidents et à la réalisation des projets personnalisés. COMPETENCES REQUISES Discrétion. Sens du relationnel et du travail d'équipe. Disponibilité. Sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse des besoins. Connaissance de la psychologie de la personne âgée et des difficultés liées au vieillissement. Connaissance de l'utilisation des produits d'entretien et des risques liés. Maîtrise de la méthode HACCP et respect de la « marche en avant » en cuisine[...]

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Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi

Ifs, 14, Calvados, Normandie

Notre association recherche un enseignant culture turque : - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familiale. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Montesquieu-Volvestre, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recrutons pour notre Etablissement un(e) Assistant / Assistante de service social Elle/Il a en charge l'accompagnement social, administratif et socio-économique des personnes accueillies sur notre établissement Principales activités : - Assurer le suivi du dossier administratif des personnes accueillies (IMAGO DU). - Effectuer les dossiers de renouvellements de droits (CPAM, MDPH, etc ) - Participer aux réunions de synthèses ainsi qu'aux diverses réunions pluridisciplinaires - Apporter un appui technique auprès des équipes - Participer à l'élaboration des PPA - Assurer un travail de lien et de partenariat avec les familles - Contribuer à l'élaboration d'enquêtes et d'études portant sur son champ d'expertise - Assurer la veille sociale PROFIL : - DE Assistant de service social obligatoire - Connaissance du handicap mental et psychique - Capacité de travail en équipe - Maîtrise de l'informatique (Word et Excel exigés) Conditions salariales : - 3 heures hebdomadaires - Rémunération mensuelle brute : reprise ancienneté selon expérience et convention collective 51 - Indemnité mensuelle métier : 238 euros

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Chef / Cheffe de réception en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Le groupe LJ Hôtels&co recrute un(e) chef(fe) de Réception pour rejoindre l'équipe d'un de ses hôtels 4 étoiles situé à Béziers. Alliant charme historique, design contemporain et expérience artistique, l'hôtel propose un cadre de travail inspirant avec une clientèle exigeante et internationale. L'hôtel offre 24 chambres et suites élégantes, des espaces bien-être et de réunion, ainsi qu'une piscine à débordement dans un environnement unique mêlant art et confort haut de gamme. Mission principale : En tant que chef(fe) de Réception, vous contribuez à l'excellence du service client en assurant : - un accueil personnalisé et une gestion irréprochable de la réception, - la coordination des équipes Réception et Housekeeping, - le maintien des standards de qualité et de rentabilité de l'établissement Vos responsabilités : Opérations et relations clients - superviser les activités de la reception et du service housekeeping -élaborer et ajuster les plannings selon l'occupation de l'hôtel -offrir un service attentif, proactif et professionnel aux clients, anticiper leurs besoins et proposer des solutions personnalisées Management -encadrer, motiver, et développer les équipes[...]

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Infirmier / Infirmière hygiéniste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le service : Le service de prévention des risques infectieux est composé de deux départements : - L'Equipe Opérationnelle d'Hygiène en charge des sites du Centre Hospitalier de Moulins Yzeure qui est composé par - Le site de Moulins (MCO, administration et services supports) où sont situés les locaux de l'EOH - Le site d'Yzeure (Santé Mentale, garage, administration et Blanchisserie) - L'Equipe Mobile d'Hygiène en charge des établissements médico-sociaux attachés à la convention de l'établissement Il est constitué de Praticiens Hospitaliers et IDE dans la Prévention des Risques Infectieux en milieu Hospitalier. A. PRINCIPALES ACTIVITÉS DU POSTE 1. PREVENTION - Participer à l'élaboration et à l'actualisation des procédures relatives à la prévention du risque infectieux (PRI) en se basant sur la règlementation et les recommandations des sociétés savantes et participer à leur diffusion - Apporter des réponses, conseiller et accompagner les professionnels des unités de soins et des secteurs interventionnels dans le domaine de la PRI - Accompagner les unités dans l'application des précautions complémentaires d'hygiène pour les germes le nécessitant (tels que BMR, BHRe, Covid,[...]

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Employé / Employée de maison

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Bar-sur-Aube, 10, Aube, Grand Est

*** Une réunion d'information en présence de l'employeur est prévue le lundi 17 novembre à 10h00 en agence afin de présenter la structure et le poste à pourvoir. Toute personne postulant à cette offre sera automatiquement positionnée sur cette réunion. *** Nous recherchons un employé de maison (H/F) pour le secteur de Bar-Sur-Aube et ses alentours. Rejoignez une communauté de 15000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva. - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser. - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers. - Respecter l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables. Profil recherché : - Autonome, organisée et fiable. - Sens du relationnel. - Une expérience de 6 mois minimum dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie ET / OU salarié en CESU[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Gragnague, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions : Accueil et communication : Accueil téléphonique : répondre aux appels entrants, orienter les interlocuteurs, noter et transmettre les messages. Gestion quotidienne des mails : relever et traiter les e-mails de la boîte générale, répondre ou transférer aux personnes concernées. Rédaction et mise en forme de documents (courriers, comptes rendus, etc.). Gestion et tri du courrier entrant et sortant. Relations institutionnelles et réglementaires : Responsable des relations avec TRAM, DREETS, ASAC, COFRAC, UTAC, CHRONOSERVICES. Suivi des ouvertures/fermetures et suspensions temporaires des comptes des adhérents. Préparation et gestion des audits (envoi des documents, planification, présence avec les évaluateurs). Gestion du site OISO : suivi de la liste des techniciens à jour et des actes OISO. Suivi des ateliers du Réseau et intégration de nouveaux ateliers. Responsable du suivi des cartes techniciens via le site hubportransport. Veille réglementaire et normative : Suivre les évolutions réglementaires et normatives liées aux activités de l'entreprise. Maintien du système qualité : Rédaction, relecture et gestion des documents qualité (procédures, formulaires,[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La commune de Betton, 13 000 habitants, est située à 10 kilomètres au Nord de Rennes. Elle compte de nombreux équipements dont une micro-crèche municipale de 12 places. La structure accueille des enfants âgés de 10 semaines à 3 ans révolus (date anniversaire des 4 ans) avec possibilité d'accueil jusqu'à 6 ans pour des enfants porteurs de handicap disposant de l'AEEH, Allocation d'Education de l'Enfant Handicapé. Placé sous l'autorité de la directrice de la micro-crèche et de la Responsable du Service Education, l'auxiliaire de puériculture assure l'hygiène, les soins et l'accompagnement éducatif de l'enfant, l'accueil et le suivi des relations avec les familles. Missions principales : Accompagnement de l'enfant - Accueillir chaque enfant de manière individualisée et sécurisante - Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être (change, repas, sieste) - Observer et accompagner le développement psychomoteur, affectif et social de l'enfant - Favoriser l'autonomie, la socialisation et l'éveil par des pratiques adaptées Activités éducatives - Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants - Participer à la mise en œuvre du projet[...]

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Laveur / Laveuse de vitres

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Poste avec la formation CACES Nacelle pris en charge en amont. Réunion d'information le 19 mars 2026 à 09h00 : merci de vérifier votre disponibilité à cette date , en postulant vous aurez la convocation à la réunion. Ce que nous proposons : un contrat de 6 à 8 mois en CDD (contrat de professionnalisation) Mais aussi : un diplôme dans la propreté Le temps de travail : 35 heures ou 25h par semaine (avec 1 jour de formation rémunéré) Lieu de travail : Secteur Strasbourg Lieu de formation : Schiltigheim Démarrage fin de mois de février / début mars Vos objectifs ? Obtenir un CDI + Obtention d'un diplôme Horaire de prestation : Horaire journée Vos missions : - Nettoyage des vitres - Nettoyage des encadrements des fenêtres - Entretien régulier du matériel de nettoyage - Détection d'anomalies - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Pour certains postes pouvant être exercés en hauteur, l'accès au poste nécessite de ne pas être sujet(te) au vertige.

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Depuis plusieurs années, un collectif de citoyens et d'acteurs de l'alimentation s'est constitué pour travailler ensemble à l'expérimentation d'une sécurité sociale de l'alimentation, et ce dans les différentes dimensions : accessibilité alimentaire, démocratie alimentaire, favoriser la pérennité de filières agro-écologiques locales. Le territoire concerné par l'expérimentation se situe dans les quartiers est briochins, territoire d'implantation de la MJC. Ce groupe citoyen est constitué depuis janvier 2025 en association (Pour une Sécurité sociale de l'Alimentation 22) afin se structurer de façon à collecter les moyens permettant les financements nécessaires à la poursuite du projet d'expérimentation. Dans cette optique, la MJC du Plateau, garante de l'ingénierie de projet et membre de l'association SSA 22, recrute un-e professionnel-le pour assurer la coordination et le suivi de l'ingénierie de projet. Les missions principales : Animer le collectif et coordonner la mise en œuvre de la Caisse Locale Alimentaire auprès des bénévoles volontaires, des différents groupes de travail et du CA de la SSA22, dans le respect des principes démocratiques et des orientations définies[...]

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Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Etablissement du Groupement Hospitalier de Territoire Sud Lorraine, le Centre Hospitalier Saint-Charles est situé à Commercy (55), axe Paris - Nancy. Commercy est une ville se situant dans l'Est de la France et plus particulièrement dans le département de la Meuse. Dans cette petite ville de 5 300 habitants, vous y trouverez toutes les infrastructures nécessaires (écoles, collège, lycée, complexe aquatique, cinéma, cabinets médicaux, pharmacie, laboratoires, dentistes, dermatologues, orthoptistes, kiné.). Idéalement située, proche de la RN4, vous serez à 25 min de Toul, 45 min de Nancy, 45 min de St Dizier et à 1 h de Paris grâce à la Gare Meuse TGV. Commercy dispose également de sa petite gare (30 min de Nancy). Considéré comme hôpital de proximité, le Centre Hospitalier De Commercy compte 260 agents et reste un établissement à taille humaine. L'établissement comprend : - Un Pôle personnes âgées (EHPAD Maurice Charlier, Pavillon Leichtmann, unité Alzheimer) - Un Pôle santé (médecine, SMR, long séjour) - Un service de soins infirmiers à domicile - Un Pôle handicap (maison d'accueil spécialisée, centre pour enfants et adolescents polyhandicapés, Service d'Education[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'Agglomération du Libournais (La Cali) a pour objet d'associer, au sein d'un espace de solidarité, des communes qui souhaitent agir, ensemble, sur des projets communs de développement et d'aménagement de l'espace, mais aussi sur la mise en place de services de proximité. Composée de 45 communes (92 640 habitants), elle porte des projets communs indispensables à l'attractivité du territoire de développement et d'aménagement de l'espace, mais s'emploie également à proposer, aux habitants du territoire, des services de proximité. L'ensemble des Centres de Loisirs communautaires (22 structures) totalise une capacité d'accueil de plus de 1 500 enfants. Pour la période estivale, afin venir soutenir et renforcer les équipes en place, la CALI recrute des animateurs H/F en contrat saisonnier. Les postes à pourvoir se situent sur l'ensemble du territoire de la CALI. Missions Sous l'autorité de la Coordonnatrice Enfance ou de son adjointe et du Directeur du Centre de Loisirs, vous êtes en charge de l'encadrement et de l'animation des activités auprès des enfants de 3-6 ans et/ou des 6-12 ans, en cohérence avec le projet pédagogique. - Participation au développement[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions de l'agent technique polyvalent petite enfance Au sein d'un des 16 EAJE de l'Agglo et sous la responsabilité de la directrice de l'EAJE, vous êtes en responsabilité des missions suivantes : Cuisine de réchauffage : o Connaitre et appliquer la réglementation en matière d'hygiène alimentaire ; o Vérifier les livraisons, vérifier l'aspect des aliments et les dates limites de consommation, respecter la chaine du froid et de conservation des aliments, contrôler les températures, assurer le service des repas, desservir, nettoyer les tables, réaliser l'entretien de la cuisine, du matériel et de tout l'espace repas, dans le respect des protocoles HACCP. Buanderie : o Réaliser l'entretien du linge : lavage, pliage, stockage o Veiller et respecter l'entretien du matériel o Gérer les stocks de linge et veiller au renouvellement Entretien des locaux : o Réaliser le nettoyage des locaux, dans le respect des protocoles établis o Respecter les mesures de prévention des risques musculosquelettiques, chimiques et biologiques Participer à la vie de la structure (réunion d'équipe) Le service Petite Enfance Vienne Condrieu Agglomération s 'est engagée au travers de son nouveau[...]

photo Secrétaire technique

Secrétaire technique

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Organisme indépendant, notre mission est de lutter contre les maladies des animaux en relation étroite avec les éleveurs et les autres partenaires dans la santé animale (services de l'Etat, vétérinaires praticiens, laboratoires, etc.). Le GDS de l'Orne est composé d'une équipe d'une vingtaine de personnes et son siège se trouve à Alençon. VOS COMPETENCES -BAC + 2 (BTS, licence professionnelle .) -Aisance Word - Excel, -Capacité à faire preuve d'initiative, avec un bon sens de l'organisation, de l'autonomie et de la rigueur -Goût prononcé pour le travail en équipe et bonnes aptitudes relationnelles VOS MISSIONS -Suivre et coordonner le programme de lutte contre le frelon asiatique (instruction et validation des demandes de destruction de nids, gestion des aides financières attribuées par les collectivités) -Assurer l'accueil physique et téléphonique -Saisir et mettre à jour les données administratives -Rédiger les courriers et les comptes-rendus de réunions -Organiser et préparer les réunions (gestion des convocations, réservation de salles, émargement) -Assurer les échanges avec les mairies et les prestataires -Apporter un appui au Technicien Sanitaire Apicole (TSA)[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Chimie - Parachimie

Feuchy, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Rejoignez-nous sur le site Arkema de Feuchy (62). Avec un effectif de 150 salariés, l'usine Arkema de Feuchy produit des tensioactifs pour différents marchés : la route, les infrastructures, l'agrochimie, et les produits cosmétiques et d'hygiène. Les produits de l'usine sont expédiés dans le monde entier. Au sein de ce site classé Seveso seuil haut, vous accompagnerez la Direction et la Responsable Ressources Humaines sur un large périmètre RH. Vous intégrerez une équipe engagée, solidaire et au rôle essentiel dans l'accompagnement des collaborateurs et la cohésion interne. Vous évoluerez dans un environnement riche en échanges : - En interne : services de l'usine (fabrication, gestion, HSE, etc.), Centre de Services Partagés RH, siège d'Arkema. - En externe : mairies, écoles, préfecture, gendarmerie, prestataires (traiteurs, hôtels, restaurants). Vos missions En tant que Chargé(e) de Mission RH en alternance, vous participerez activement à la gestion quotidienne des activités RH et de communication. Vos principales responsabilités seront : - Les relations sociales - Préparer les réunions du Comité Social et Économique (CSE). - Organiser les élections professionnelles[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Bapaume, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

ASSISTANT SOCIAL (H/F) Contrat à Durée Indéterminée 0,2 ETP Convention Collective 1966 L'Association Jules Catoire gère plusieurs établissements médico-sociaux dans le Pas de Calais (SESSAD, SSEFS, CEJS, DITEP) Le DITEP propose des accompagnements en ambulatoire, accueil de jour et de nuit pour une vingtaine d'enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans qui présentent des troubles du comportement intenses et durables en lien des difficultés psychologiques/psychiques. Fonctionnement 210 jours par an. La modalité sur le site de Bapaume est l'ambulatoire. Site Bapaume Poste à pourvoir dès à présent Missions : - Accompagnement des familles en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : o Information, soutien et aide des familles dans leurs démarches administratives en lien avec la situation de leur enfant et l'exercice de leurs droits, o Veiller et contribuer à l'association des parents dans l'accompagnement, - Soutenir l'implication des personnes accompagnées dans l'élaboration et la réalisation du parcours d'accompagnement, - Contribution à la sécurisation du parcours de vie (recherche et aide à la mise en œuvre des réponses aux besoins) - Travail[...]

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Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Pour soutenir le développement de ses activités de la région Poitou-Charentes, la Fédération Française de Cardiologie recrute un coordonnateur-trice régional-e en CDD à temps partiel à 80 % d'1 an. Le poste est localisé à Poitiers pour faciliter les déplacements sur l'ensemble de la région. PRINCIPALES MISSIONS : * Être le garant de la bonne tenue administrative et financière de l'association régionale ainsi que la vie associative. Cette mission représente 50% des fonctions assurées. - Vous vous vous assurez de la remontée et fiabilité des informations pour la gestion administrative de la structure. Vous accompagnez les bénévoles des clubs cœurs et santé dans la gestion des clubs, la transmission des bonnes pratiques comptables et RH. Vous accompagnez également le Bureau de l'association dans l'élaboration du budget, la tenue des instances. Vous assurez les missions administratives propres au siège l'association régionale relatives à ces mêmes thématiques (comptabilité, ressources humaines, paie, fiscalité). - Vous contribuez au développement de la vie associative notamment en assurant l'organisation des évènements territoriaux. Vous soutenez le bureau dans l'identification[...]

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Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Sérénac, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement pour congés payés, le Foyer de vie de Sérénac recherche un Educateur Technique spécialisé en Atelier de Restauration. Poste à pouvoir en CDD : 1er avril au 30 avril 2026 Horaires du lundi au jeudi : 08h30 -15h00, vendredi 08h30-14h00 Diplôme d'État d'Éducateur Technique Spécialisé (DEETS) ou Diplôme dans le domaine de la restauration complété par une expérience dans le secteur médico-social. L'Éducateur Technique Spécialisé encadre l'atelier restauration du foyer de vie et accompagne des adultes en situation de handicap dans l'apprentissage et la réalisation d'activités culinaires. Il utilise les supports techniques de la restauration comme outil éducatif, d'insertion sociale et de développement de l'autonomie, tout en assurant la production de repas dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions : - Organiser et coordonner l'activité de l'atelier restauration. - Élaborer les menus en veillant à l'équilibre alimentaire, aux régimes spécifiques et aux besoins des personnes accompagnées. - Participer à la préparation des repas avec les personnes accompagnées et transmettre les gestes professionnels liés aux métiers de la[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Ancenis, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un congé maternité, le Centre Hospitalier Erdre et Loire recherche un assistant social (H/F) auprès des usagers à 100 %, du 21/05/2026 au 23/09/2026. Temps partiel envisageable. Missions générales : - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.), - Accompagnement des personnes, pour l'orientation des patients et insertion vers des partenaires relais du champ social, - Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité, - Information et conseil des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d'activité, - Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d'activité liés aux soins à l'hôpital, - Rédaction de compte-rendu relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité, - Travail en transversalité en intra hospitalier et travail de réseau en extra hospitalier, - Transmission aux équipes des éléments nécessaires à la prise en charge du patient, - Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité, - Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles), - Veille spécifique à son domaine d'activité, -[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf recrute un(e) intervenant(e) social(e) en CDD à temps plein 12 mois, à pourvoir dès que possible. Dans le cadre du développement de ses missions, l'Udaf 74 recrute un-e conseiller(ère) social(e) pour intervenir : - au sein de l'équipe mobile de prévention des expulsions locatives, - au sein du Point Conseil Budget (PCB), - et dans le suivi des activités du service. MISSIONS 1. Prévention des expulsions locatives (Équipe mobile) - Rencontrer les ménages menacés d'expulsion, établir un diagnostic socio-économique et proposer des solutions adaptées. - Travailler en partenariat avec les bailleurs, les services sociaux, la CAF, les CCAS, les huissiers et les institutions judiciaires. - Participer aux actions de prévention et aux instances locales (CCAPEX, réunions de coordination, etc.). - Contribuer au maintien du logement pour les publics accompagnés. 2. Accompagnement budgétaire - Point Conseil Budget (PCB) - Accueillir, informer et accompagner les personnes rencontrant des difficultés budgétaires. - Réaliser des diagnostics budgétaires approfondis et proposer des solutions adaptées. - Apporter un soutien aux familles dans la gestion quotidienne du budget et dans[...]

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Médiateur / Médiatrice en santé communautaire

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions : ACCOMPAGNEMENT COMMUNAUTAIRE EN SANTÉ - Accompagner les personnes vers plus d'autonomie en santé - Accueillir, rejoindre, orienter, et accompagner les personnes - Interagir avec les personnes par la mise en œuvre : o d'entretiens individuels, d'actions collectives, d'actions de prévention et de réduction des risques avec offre et distribution de matériel, réalisation de dépistage, recours aux outils et technologies actuelles et à venir. - Connaître et interagir avec l'environnement médical, social, associatif et institutionnel, contribuer à l'élaboration des actions ANIMATION DE LA VIE ASSOCIATIVE - Mobiliser et appliquer les principes d'actions de l'association et garantir le cadre sécurisant de fonctionnement des actions - Entrainer et soutenir la participation des volontaires et des acteurs-rices aux actions - Participer à l'intégration et la montée en compétences des salariés-es, volontaires et acteurs-rices - Contribuer aux temps de vie associative aux différents échelons de AIDES TRANSFORMATION SOCIALE - Recenser et transmettre les besoins individuels et collectifs, et les atteintes aux droits des personnes, contribuer aux groupes de travail de démocratie[...]